不論是《大學(xué)》中的“君子慎獨”還是《論語》里的“身正令行”,無不倡導(dǎo)著自古以來中華民族關(guān)于“自律”的修身觀。這是一種長期的、有計劃的行為,即用“推遲滿足感、承擔(dān)責(zé)任、忠于事實、保持平衡”這些處世原則,專注于解決眼前的或長遠(yuǎn)的問題,始終以積極的態(tài)度去不斷超越。
自律是克制、是反省,亦是一種秩序,是超越自我。這條注定不易的,名為自律的“修行”,是無數(shù)中偉奮斗者選擇的道路,他們不甘愿隨波逐流,將自我掌控貫穿工作和生活,永遠(yuǎn)懷揣向上的定力。
即日起,我們將推出“自律文化踐行者”系列專題,一起了解那些始終貫徹自律文化的中偉人,看他們?nèi)绾斡米约旱膶嶋H行動,詮釋“自律者自由 自律者自強”的現(xiàn)實意義。
第一眼看到王小能,你就能感受到專屬于理工男的那種樸素和實干氣質(zhì)。性格隨和、不善言辭的他常年穿一件略微褪色但干凈整潔的工裝,在工作中表現(xiàn)出的嚴(yán)謹(jǐn)務(wù)實、專注自律的品質(zhì)得到領(lǐng)導(dǎo)和同事們的紛紛認(rèn)可。
專注一件事并全力以赴
入職中偉后,王小能便挑起了中部產(chǎn)業(yè)基地三元一車間主任這一重?fù)?dān),雖有中南大學(xué)冶金專業(yè)碩士研究生學(xué)歷的“加持”,但剛接手時,他還是感覺“壓力山大”?!耙环矫媸且驗閺氖煜さ乃拟掝I(lǐng)域過渡到三元,有許多需要學(xué)習(xí)的地方,同時也很擔(dān)心,作為一個新人能不能管理好這大幾十號人,”王小能表示,不能辜負(fù)公司給予的信任,既然是自己喜歡的工作,就要做到最好,“專注一件事情并堅持做下去,這是我對中偉自律文化的理解?!?/span>
于是王小能開始與自己較勁,他充分發(fā)揮專長,積極學(xué)習(xí)產(chǎn)品工藝,強調(diào)品質(zhì)管理,在車間嚴(yán)格推行精益思維,將“5W、8D”等分析異常的工具在工作中實踐,用嚴(yán)密的生產(chǎn)邏輯與方法,嚴(yán)守中偉品質(zhì)第一道生產(chǎn)關(guān)。雖不用親自操作反應(yīng)釜,但身為車間主任的王小能卻總是懷著“熟悉車間一尺一寸”的心態(tài)投入到工作中,常常親自動手去了解反應(yīng)釜的結(jié)構(gòu)、管道及尺寸大小等相關(guān)信息;堅持主動發(fā)現(xiàn)問題,并據(jù)此提出改善建議,然后解決優(yōu)化?!胺磻?yīng)釜是我們車間的核心設(shè)備,其內(nèi)部結(jié)構(gòu)的任何細(xì)微差異,都可能導(dǎo)致生產(chǎn)環(huán)境的變化?!蓖跣∧苷f,作為車間管理者,不光要對車間每一位員工負(fù)責(zé),更要對每一處設(shè)備都了如指掌。
把自己做好才能贏得尊重
王小能出生在江西吉安的農(nóng)村,他對童年的最深印象,便是繁重的農(nóng)活?!胺N花生,挖紅薯,過了春種還有秋收,還要搞雙搶,可以說,除了學(xué)習(xí),家里這20畝水稻田承包了我的年少時光?!?/span>
王小能說,那時的自己,認(rèn)為這是“世界上最累的工作”。但作為家中男兒的他沒有選擇逃避,而是堅定地承擔(dān)起了這份責(zé)任,幫父母分憂。
深諳體力勞作之苦的王小能下定決心努力學(xué)習(xí),先是“二戰(zhàn)”考上江西理工大學(xué),再到后來考上中南大學(xué)研究生。自律,讓這個農(nóng)村娃拾級而上,成為了父母眼中的驕傲。
頗具書生氣質(zhì)的王小能性格溫和,大家都說他有很強的情緒控制能力,初來乍到的新人失誤時,他也從來不發(fā)脾氣,總是悉心引導(dǎo)。經(jīng)過兩年多的磨礪,王小能在車間主任的崗位上越來越得心應(yīng)手,三元一車間產(chǎn)品合格率越來越高,各項榮譽接踵而至,現(xiàn)在已成為中部產(chǎn)業(yè)基地的標(biāo)桿車間。“擔(dān)任車間主任的這兩年多來,我親眼見證了許多95后、00后的青年員工從學(xué)校走出來,他們的專業(yè)和態(tài)度在經(jīng)過歷練后有了肉眼可見的成長。”王小能表示,中偉的企業(yè)文化要求每一個人必須保持自律、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)淖黠L(fēng),只有把自己的工作干好,才能贏得他人的尊重?!爱?dāng)自律變成一種本能的習(xí)慣時,你就會享受到它所帶來的快樂?!蓖跣∧苷f。