編者按：“企業(yè)要像匠人那樣，手拿放大鏡仔細(xì)觀(guān)察產(chǎn)品，用耳朵靜聽(tīng)產(chǎn)品的‘哭泣聲’……”正如先后把“京都陶瓷”和“日本第二電信”兩家企業(yè)帶進(jìn)世界500強(qiáng)的稻盛和夫所言，質(zhì)量之于企業(yè)，如同根基之于參天大樹(shù)，如果品質(zhì)得不到保障，那么企業(yè)的發(fā)展無(wú)從談起，但若是品質(zhì)過(guò)硬，則企業(yè)便可在業(yè)內(nèi)立于不敗之地。在我國(guó)經(jīng)濟(jì)發(fā)展進(jìn)入新常態(tài)的今天，尊重匠人、傳承匠心正成為越來(lái)越強(qiáng)烈的呼喚，而中偉再一次順應(yīng)時(shí)代召喚，勵(lì)志將對(duì)品質(zhì)的極致追求，鐫刻在企業(yè)的發(fā)展基因中。

      品質(zhì)之魂，存于匠心。面對(duì)新的機(jī)遇和挑戰(zhàn)，專(zhuān)業(yè)、專(zhuān)一、專(zhuān)注的工匠精神應(yīng)當(dāng)成為我們每一位中偉人做事時(shí)秉持的態(tài)度，因?yàn)橹挥羞@樣，中偉新材料才能早日實(shí)現(xiàn)“千億級(jí)”跨越。3月，本公眾號(hào)將推出系列報(bào)道《中偉品質(zhì)把關(guān)人》，帶大家走近那些孜孜不倦精益求精的中偉工匠。

      “復(fù)檢結(jié)果出來(lái)了，和初檢結(jié)果一致。”伴隨著一聲堅(jiān)定又平靜的宣告，檢測(cè)小組進(jìn)行的“不合格樣品”復(fù)檢結(jié)束，多天的質(zhì)疑、壓力都在這一刻釋?xiě)眩袀バ虏牧涎h(huán)工廠(chǎng)品質(zhì)部的檢測(cè)小組心底松了一口氣，也用專(zhuān)業(yè)的方法消除了質(zhì)疑的聲音。

      沈紅梅、饒吉兵、周遠(yuǎn)茂、楊群、劉群、楊蘭美、李核桃，檢測(cè)小組由這7名成員組成，他們的檢測(cè)結(jié)果的準(zhǔn)確性直接關(guān)乎品質(zhì)的高低，為了保證工作萬(wàn)無(wú)一失，這群“品質(zhì)的把關(guān)人”默默地努力著。

      平均每天，7人小組要檢測(cè)約200個(gè)樣品，對(duì)十幾種元素進(jìn)行分析，為了保證最快出檢測(cè)數(shù)據(jù)，檢測(cè)小組進(jìn)行了工作分解，班長(zhǎng)負(fù)責(zé)對(duì)樣品的稀釋、檢測(cè)結(jié)果進(jìn)行把控，對(duì)異常數(shù)據(jù)進(jìn)行復(fù)測(cè)工作。6個(gè)成員主要負(fù)責(zé)對(duì)鎳豆、鎳粉線(xiàn)的滴定、鈷線(xiàn)滴定、以及ICP雜質(zhì)的檢測(cè)。由于產(chǎn)線(xiàn)調(diào)整，會(huì)出現(xiàn)某個(gè)崗位的檢測(cè)工作過(guò)重，一個(gè)人負(fù)責(zé)忙不過(guò)來(lái)的情況。為了解決這個(gè)問(wèn)題，檢測(cè)組7人進(jìn)行小組內(nèi)的傳幫帶，互相學(xué)習(xí)檢測(cè)知識(shí)，主動(dòng)幫助檢測(cè)樣品過(guò)多的員工，7人通力長(zhǎng)期合作，做到了一崗多能，不但學(xué)習(xí)了更多的檢測(cè)知識(shí)，提高了工作效率，同事間相處也越發(fā)融洽。品質(zhì)小組通過(guò)實(shí)踐總結(jié)出來(lái)的工作方法也與公司的“精益生產(chǎn)”不謀而合。

      在循環(huán)工廠(chǎng)，常常會(huì)出現(xiàn)下面這一幕。

      一群檢測(cè)員圍著生產(chǎn)部的員工討教生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)的工藝流程。“了解大致的生產(chǎn)工藝流程，才能提高我們檢測(cè)的效率和準(zhǔn)確性，每一種元素在不同工序中的合格率范圍是不一樣的，比如鋁的含量，在溶解工序、除鐵工序它們的含量差別就會(huì)很大，如果我們用溶解工序的鋁的含量套用在除鐵工序，就會(huì)直接導(dǎo)致檢測(cè)數(shù)據(jù)判斷有誤。”饒吉兵說(shuō)。

      由于各種因素都會(huì)導(dǎo)致結(jié)果有細(xì)微的偏差，所以每次檢測(cè)環(huán)節(jié)無(wú)一不讓組員彼此的神經(jīng)變得敏感，“自己質(zhì)疑自己的數(shù)據(jù)，大家相互把關(guān)，做好對(duì)品質(zhì)最完備的守護(hù)。”

      相比工作上的壓力，想要在枯燥的檢測(cè)工作中一直保持認(rèn)真、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)某跣氖亲铍y得的。

      “我剛來(lái)時(shí)沒(méi)有接觸過(guò)品質(zhì)檢測(cè)，當(dāng)時(shí)很認(rèn)真，覺(jué)得從手里出去的每一個(gè)數(shù)據(jù)都無(wú)比重要，非常謹(jǐn)慎也非常小心，深怕出一點(diǎn)點(diǎn)錯(cuò)，但是工作久了，就容易失去這種嚴(yán)謹(jǐn)和重視。”楊蘭美介紹，為了保持對(duì)檢測(cè)工作的“敬畏心”，小組實(shí)行了輪崗制，每隔幾天就會(huì)換一次崗位。

      入職兩年來(lái)，沈紅梅先后被評(píng)為質(zhì)量標(biāo)兵、優(yōu)秀員工，檢測(cè)小組成員每月也有人被評(píng)為月度優(yōu)秀員工。

      “高山不可摧，是因?yàn)樗斜姸嗟氖瘔K，大海不可量，是因?yàn)樗袩o(wú)數(shù)的水滴，做品質(zhì)分析工作需要的是‘眾數(shù)’而不是‘最大值’。”沈紅梅常常對(duì)她的組員們說(shuō)，只有團(tuán)結(jié)一心，才能做到精準(zhǔn)分析、控制樣品檢測(cè)紅線(xiàn)，為品質(zhì)把關(guān)做好基礎(chǔ)工作。